在广东省，工伤死亡赔款规定是为了保障劳动者权益，确保工伤事故中的伤亡人员得到合理、公正的赔偿，本文将详细介绍广东省工伤死亡赔款规定的背景、目的、范围及基本内容，以帮助广大读者更好地了解和运用相关政策。

背景与目的

随着社会经济的发展和工业化进程的加速，工伤事故时有发生，给劳动者的生命安全和身体健康带来严重威胁，为了保障劳动者的合法权益，广东省政府制定了一系列工伤死亡赔款规定，以规范工伤赔偿程序，提高赔偿标准，确保伤亡人员得到及时、公正的赔偿。

适用范围

广东省工伤死亡赔款规定适用于广东省内所有企业、事业单位、社会团体等组织中的劳动者，包括正式员工、试用期员工、劳务派遣员工等，这些规定也适用于在广东省从事生产经营活动的个体工商户和外来务工人员。

赔偿标准与程序

1、赔偿标准

广东省工伤死亡赔款标准根据劳动者的工资、工龄、家庭状况等因素综合确定，赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，丧葬补助金用于支付丧葬费用，供养亲属抚恤金用于抚养死者家属，一次性工亡补助金则是对死者家属的一次性经济补偿。

2、赔偿程序

赔偿程序包括报告、认定、评估和支付四个环节，用人单位或劳动者家属需及时向当地劳动保障部门报告工伤事故，劳动保障部门会组织专家对事故进行调查，认定是否属于工伤事故，如果认定为工伤事故，劳动保障部门会对赔偿金额进行评估，最后由用人单位或社会保险机构支付赔偿金。

1、工伤认定

广东省工伤死亡赔款规定明确了工伤认定的标准和程序，劳动者在工作中遭受事故伤害或患职业病，应当认定为工伤，认定工伤需提交相关证明材料，包括医疗诊断证明、事故报告等。

2、赔偿金额计算

赔偿金额根据劳动者的工资、工龄、家庭状况以及事故性质等因素综合计算，工资和工龄是决定赔偿金额的重要因素，家庭状况则影响供养亲属抚恤金的计算。

3、赔偿支付

赔偿支付由用人单位或社会保险机构负责，用人单位应当按时足额支付赔偿金，确保劳动者家属的合法权益，如果用人单位未按规定支付赔偿金，劳动者家属可以向劳动保障部门投诉，寻求法律援助。

4、监督与追责

广东省工伤死亡赔款规定还明确了监督与追责机制，劳动保障部门负责对用人单位的赔偿工作进行监督和检查，确保赔偿规定的执行，对于违反规定的用人单位，劳动保障部门将依法追究其责任，并予以处罚。

注意事项

1、劳动者在工作中发生工伤事故时，应及时向用人单位和劳动保障部门报告，确保获得及时救治和赔偿。

2、劳动者应了解自身的权益和保障，熟悉工伤死亡赔款规定，以便在需要时能够正确维护自己的权益。

3、用人单位应遵守广东省工伤死亡赔款规定，确保劳动者的合法权益，为劳动者提供安全的工作环境。

本文详细介绍了广东省工伤死亡赔款规定的背景、目的、适用范围、赔偿标准与程序、具体内容及注意事项，希望广大读者能够了解并合理运用这些政策，保障自身权益，我们也呼吁社会各界关注劳动者权益，共同营造安全、公正的工作环境。